以“安全责任重于泰山”的使命感和责任感,把安全工作做好。减少小事故频率,杜绝重大事故发生。我司组织每月三个部门安全月报汇报管理,并动员了全体员工落实检查,大大增强了全员安全意识,不断促进和完善安全生产制度。以下分别对月报工作汇报进行了总结。
1、对车辆安全检查;
2、配合宁波腾业开展月度安全例会;
劳务部:
2、完成厂内安全职责教育测试;
3、完成危险废物标签学习;
4、配合固废公司完成宿舍卫生检查;
5、完成全体员工职业病体检;
6、完成宿舍用电安全隐患整改;
技术安全部:
2、危险危废安全专项学习;
3、安全隐患排查;
4、组织全员观看安全教育警示片。
运营部
安全工作
运营部近期在检查危化车辆时,普遍存在危化车辆所配备的警示锥形桶比较破旧,而且数量较少。为积极发挥警示锥形桶的作用,运营部要求各企业进行自查整改,每辆危化车辆配备不少于五个且完好的警示锥形桶。从2023年7月1日起,将通过危化车辆登记点、路面巡逻和不定点设卡等方式进行检查,对未及时整改的车辆及企业进行停运整顿和负责人约谈等相关措施,杜绝安全隐患,确保道路畅通。
六月是安全生产月,所有驾驶、押运人员已接受为期5天的安全教育培训,严格落实安全运输职责:要求驾驶、押运人员出车前必须对车辆进行全面隐患排查,检查车辆上必备劳保用品是否能正常使用、随车相关证件是否在有效期内;确保车辆每次运营罐体内部干净,如前后两次运输不同介质必须清洗,必须去有资质的洗罐处清洗。严格落实GPS和视频防疲劳设备法规8.4.2之规定。
安全检查
安全管理工作
2、车上人员行车规范;
3、高温天气行车规范事项;
4、装卸货注意事项;
车辆安全检查工作开展情况
劳务部
安全工作
劳务部本月对所有员工进行了内部安全培训测试,讲解了叉车在工作期间容易发生的意外事故,叉车在厂区内车速控制以及车辆在引桥行驶时禁止出现超车现象,避免员工使用叉车时发生安全隐患。工作区域内员工应注重佩戴劳保防护用品,提高自身安全,以防安全事故的发生。
现场照片
安全管理工作
1、监督叉车是否存在超速现象;
2、观察工作期间时候有人员出现中暑现象;
3、检查工作期间是否出现人员扎堆、员工临边作业是否佩戴安全防护绳;
1、每日巡查平台卸货区域、新仓库货物分拣物品摆放状况;
2、配合固废公司完成消防应急演习;
3、完成宿舍应急逃生工具采购;
4、对已损坏的辅助器械进行更换以及采购。
技术安全部
安全工作
为做好广大员工应急状态下的救援工作,把事故状态下的危害、损失和影响减少到最低程度,根据“安全生产月”的活动安排,安环部组织全体员工开展突发环境应急演练。
演练开始前,总指挥简述了本次演练流程及处置措施,全体员工按顺序有序进行,顺利完成此次应急演练。最后总指挥对本次演练进行问题总结,指出本次演练中存在外围警戒不到位、处置人员参与不足等问题,需要在以后应急事件工作引起重视。
本次应急演练,进一步提高了员工安全意识,锻炼了在突发情况发生时的应急处置能力。日常中现场操作人员还需提高安全认识,加强培训,对突发事件的应对处理能力仍需不断提升,当发生突发事件时尤其要做到沉稳冷静,不能慌乱,严格按照应急处理流程有效处理。
现场照片
安全管理工作
1、仓库货物包装标签规范化检查;
2、仓库贮存、分类情况相应检测;
3、入厂货物安全状态检查;
4、废气治理设备检查;
下月各部门安全工作计划
运营部:
1、检查车辆劳保用品配备情况;
2、驾驶员每月安全学习情况;
3、车辆通行证到期换证安排;
4、车辆证件到期年审;
劳务部:
1、做好高温防中暑工作;
2、严抓劳保眼镜、面罩佩戴状况;
3、完成新员工消防灭火器练习;
技术安全部:
1、夏季防暑培训;
2、特殊设备使用注意事项;
3、安全隐患排查。